PERGUNTAS FREQUENTES

• Por que motivo as empresas devem investir em formação?

  Investir em formação é fundamental para o desenvolvimento contínuo dos colaboradores, aumentando a sua competência, motivação e produtividade. Além disso, a formação prepara as equipas para os desafios e mudanças do mercado, fortalece a cultura organizacional e contribui para a retenção de talentos, assegurando a competitividade e sustentabilidade da empresa a longo prazo.

• De que forma a formação em Literacia Financeira beneficia os colaboradores?

  A formação reforça a responsabilidade e autonomia individual, melhorando a gestão dos recursos pessoais e profissionais, o que contribui para uma vida financeira mais equilibrada e segura.

• Qual é o impacto da Literacia Financeira na gestão de recursos dentro da empresa?

  Colaboradores com maior literacia financeira tendem a gerir melhor os seus recursos, refletindo-se numa maior eficiência e responsabilidade, o que beneficia diretamente a organização.

• Porque é importante investir em formação sobre saúde e bem-estar nas organizações?

  Porque promove um ambiente de trabalho saudável, previne o burnout, aumenta a motivação e o desempenho dos colaboradores, além de fortalecer a cultura interna da empresa.

• Qual é o impacto da promoção da saúde e bem-estar no desempenho profissional?

  Colaboradores que cuidam da sua saúde tornam-se mais conscientes, presentes e capazes, refletindo-se numa maior resiliência, produtividade e equilíbrio no desempenho das suas funções.